医院临时聘用护士招聘简章

医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复、急救于一医院。我院新建的综合住院楼已投入使用，因临床工作需要，经院委会研究决定，拟面向社会公开招聘护理人员，现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公正、公平竞争，择优录取的原则。

二、招聘条件1、具有护士执业资格证书或已参加年度护士执业资格考试成绩合格的人员（即专业实务77分以上、实践能力79分以上），需提供考试合格证明原件。

2、具有国家承认全日制普通高校大专及以上学历。3、举止端庄，仪表得体大方，身体健康。

4、热爱护理工作，具有敬业、吃苦的精神，有高度的责任心；富有上进心，服务热情主动，有较强的语言沟通能力及表达能力，应变能力强，有团队协作意识。5、具有一定的计算机基础知识，能熟练使用计算机办公软件操作。

三、报名要求

持个人简历、毕业证、身份证、护士执业资格证（或护士执业考试合格成绩单）及相关证件的原件、复印件，前来我院报名。

四、考试及录用办法

1、考试：分为理论考试（占总成绩60%）、实践操作考试（占总成绩30%）、面试（占总成绩10%）三个环节。参加理论考试成绩（试卷卷面分值为分）按照分值从高到低排序，成绩位于参加理论考试总人数的前2/3人员进入实践操作考试和面试环节。各环节考试时间另行通知。

2、录用办法：以综合成绩从高分到低分依次录取，初步按照2:1比例进行录取。

五、公示、聘用

医院统一安排的体检，符合录用条医院网站公示三天，无异议后通知试用，试用医院医院签订劳动合同，试用到期考试不合格者推迟聘用或者停止试用。

六、聘用待遇

录用人员试用期间发给试用期工资，医院考核合格后签订劳动合同。

七、报名时间

此信息长期有效。

八、报名地点

医院护理部（门诊楼五楼）。

九、联系方式

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